破解财富传承密码！中信银行私人银行用有温度的服务浇灌“未来英才”！

非也

江山代有人才出，各领风骚数百年。

20世纪70年代对外开放后，我国集中涌现出了一批企业家，他们历经几十年商场沉浮、开疆拓土，积累家族财富。如今，随着时代的发展，“创一代”“富一代”这类高净值客户群对财产配置的需求也在随着不同阶段变得更加多元化，从现金储蓄管理、债务管理、个人风险管理、品质生活等，再到保险计划、投资管理、资产管理、退休计划及遗产安排等。

高净值客户群体更具长远目光，当“创一代”“富一代”群体迈入财富传承阶段，将更多精力倾注在子女教育方面。伴随用户需求的转变，我国银行机构也根据高净值客户群体具体情况推出定制化产品来满足其需求。

在市场上更多银行注意到子女教育板块时，中信银行私人银行先人一步，以其独特的“协同”名片、成为行业佼佼者，针对子女教育推出定制化服务，举办一系列活动帮助提前了解金融与非金融知识，高度突出了“用信念守护传承的温度”的品牌内涵。

“昔孟母，择邻处；子不学，断机杼”等故事的流传，深刻反映出中国父母以身作则、对子女多方面教育的重视性。

随着我国经济的发展，富人群体越发壮大。根据胡润百富2021年11月发布的最新数据显示，中国高净值家庭财富总资产达到125.9万亿，可投资资产约占67%。

具体来看，目前中国拥有600万人民币家庭净资产的“富裕家庭”数量已达501万户；拥有千万人民币家庭净资产的“高净值家庭”有202万户；拥有亿元人民币家庭净资产的“超高净值家庭”数量达到13万户；拥有亿元人民币可投资资产的“超高净值家庭”有7.7万户；拥有3000万美元可投资资产的“国际超高净值家庭”数量达到5.4万户。

对于“创一代”而言，他们已然到了从“创富”到“守富”的阶段的转变过程，如何让家族产业基业长青，提升子女教育及各方面能力成为该客户群面临是现实问题。

从《2021中国私人财富报告》发布的高净值人群规划来看，该客户群对财富传承的意识逐渐加强。2019年，已有53%的受访高净值人群已经在准备或已开始进行财富传承的相关安排，2021年比例升至65%。另外，产品类型上看，高净值客户群从房产保险，正逐渐转向家族信托，家庭办公室产品。子女教育上，多数全职太太看重子女的前期教育，创富一代则更关注继承人安排、能力培养和事业发展等。

为帮助高净值客户群解决子女教育问题，更好地帮助财富及家族传承，降低财产风险，提供个性化、专业化的金融服务也成为各家私人银行业务重点。

事实上，中信银行私人银行部也一直在关注高净值客户子女教育业务，不仅推出子女教育平台教育咨询服务，还通过举办一系列活动充分展示了中信集团战略发展的重要战略力量——协同资源：囊括出国留学、教育咨询、工作实习等综合方面，全方位提供定制化服务。

该行每年寒暑假联合中信建投证券、中信证券、中信保诚等集团子公司共同举办协同类实习，整合自身资源，为各个高净值客户子女开拓金融视野，了解金融及非金融知识。

今年夏天，中信银行“未来英才实习营”在国内多分行顺利开营。以北京站为例，北京分行实习营与中信建投证券五家北京分公司联合开展。通过专业人士导师——中信建投证券投资顾问与中信银行私行财富顾问的讲解，辅导多位高净值客户子女模拟炒股，安排留学教育指导、证券投资逻辑和分析技巧等综合内容的课程。

除了提供此类教育，中信银行私人银行部还将自身资源发挥的最大化，讲述中信集团历史，实地参观中信银行、中信证券、中信期货经营场所，参观泰康人寿智慧生活馆等等，切实为高净值客户子女提供金融行业体验机会。

财富管理是实现共同富裕的有效手段，中信银行私人银行部也将紧跟集团和总行战略指引，践行社会责任，用信念守护传承的温度，不负众望，砥砺前行。