小樱知识 > 生活常识 > 「个例」脉脉CEO林凡称乐视四天半工作制是个例,推广不现实

「个例」脉脉CEO林凡称乐视四天半工作制是个例,推广不现实

提问时间:2023-02-24 18:44:21来源:Tech星球


Tech 星球 2 月 24 日消息,此前,乐视宣布执行每周四天半工作制的消息引发热议。

乐视发全员信表示:2023 年 1 月 1 日起,公司将执行每周四天半工作制:每周三实行弹性的半天工作制,考勤时间调整为连续的 5 小时,比如上午 10 点至下午 15 点、上午 11 点至下午 16 点都是符合规定的。

近日脉脉 CEO 林凡在接受专访谈到该话题时称,乐视四天半工作制只是个例,很难形成一个普遍的现象,推广不现实。林凡表示,这是企业利益和员工利益之间的博弈。大量的研究报告数据证明,往往是创意性质的产业会在 4 天半工作的情况下员工产出更高,而中国的企业还是更多的要求人和人之间的协作,很难依赖于个体的创意。

以上内容就是为大家推荐的「个例」脉脉CEO林凡称乐视四天半工作制是个例,推广不现实最佳回答,如果还想搜索其他问题,请收藏本网站或点击搜索更多问题

内容来源于网络仅供参考
二维码

扫一扫关注我们

版权声明:所有来源标注为小樱知识网www.cnfyy.com的内容版权均为本站所有,若您需要引用、转载,只需要注明来源及原文链接即可。

本文标题:「个例」脉脉CEO林凡称乐视四天半工作制是个例,推广不现实

本文地址:https://www.cnfyy.com/shcs/925321.html

相关文章